Mein Spezialgebiet sind alle Fragen rund um Beruf, Karriere und Führung. Dazu gehören Organisationsentwicklung und Mediation, aber auch Outplacement-Beratung und Teamentwicklung sowie alle Facetten der Führungskräfteentwicklung und Karriereberatung.
Cathrin Köchel
Mediation
Konflikte sind ein natürlicher Bestandteil des menschlichen Lebens und treten in allen Lebensbereichen auf. Doch wie gehen wir mit diesen Konflikten um? Anstatt sie zu eskalieren und kostspielige sowie zeitaufwändige juristische Auseinandersetzungen zu führen, bietet Mediation eine Konfliktlösung auf Augenhöhe ohne das klassische „Rechthaben“.
Mein Spezialgebiet ist, Sie dabei zu unterstützen, ihre Differenzen auf respektvolle und konstruktive Weise zu klären. Durch den Mediationsprozess helfe ich Ihnen, die Interessen und Standpunkte beider Parteien zu klären, Missverständnisse auszuräumen und gemeinsame Vereinbarungen zu erarbeiten, die für alle Beteiligten stimmig sind. Die Erfahrung zeigt, dass Mediation eine nachhaltige und zukunftsorientierte Methode zur Konfliktlösung ist.
Im Rahmen eines unverbindlichen Erstgesprächs kläre ich mit Ihnen gerne Ihren Bedarf.
Karriereberatung
In einer Welt, die sich ständig verändert, in der beruflicher Erfolg von einer Vielzahl von Faktoren abhängt, ist es entscheidend, eine klare Analyse sowie Umsetzungsstrategien zu haben. Unabhängig davon, ob Sie am Anfang Ihrer Karriere stehen, eine Veränderung anstreben oder nach neuen Möglichkeiten suchen, um sich beruflich weiterzuentwickeln: Ich unterstütze Sie ganzheitlich auf Ihrem maßgeschneiderten, persönlichen Karriereweg. Zugeschnitten auf Ihre individuellen Ziele, Fähigkeiten und Interessen. Von der Erstellung eines überzeugenden Lebenslaufs über die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche bis hin zur Entwicklung langfristiger Karrierepläne, alles aus einer Hand.
Ihr Erfolg ist das Ziel. Lassen Sie uns gemeinsam daran arbeiten, Ihre beruflichen Träume zu verwirklichen.
INQA-Coaching
INQA-Coaching fördert eine gesunde, sichere und erfolgreiche Arbeitskultur, von der Betriebe und Beschäftigte gleichermaßen profitieren.
INQA-Coaching ist ein vom ESF gefördertes Programm, das kleine und mittlere Unternehmen (KMU) dabei unterstützt, personalpolitische und arbeitsorganisatorische Veränderungen im Zuge der digitalen Transformation zu meistern. Es ermöglicht Unternehmen, sich zukunftsfähig aufzustellen und eigenständig auf Veränderungsprozesse zu reagieren. Dabei stehen sechs betriebliche Gestaltungsfelder für die Arbeit in der digitalen Zukunft zur Verfügung. Hierbei geht es NICHT in erster Linie um technologische Digitalisierungsprozesse, sondern um die Arbeit an konkreten Fragestellungen aus dem Betriebsalltag durch die Digitalisierung. Für die Durchführung des INQA-Coachings können bis zu 12 Coachingtage in einem Zeitraum von 4 – 7 Monaten gefördert werden, wobei die genaue Aufteilung der Tage und die Tagessätze vorgegeben sind. Die dabei entstehenden Kosten von 12.000 € werden zu 80 % gefördert. Das bedeutet, dass Sie einen Zuschuss von 9.600 € erhalten. Lediglich 2.400 € [netto] tragen Sie selbst.
Als akkreditierter Coach für das INQA-Programm unterstütze ich Sie und Ihre Mitarbeiter:Innen dabei, sich optimal für die digitale Zukunft aufzustellen.
Führungskräfte-Coaching und Teamentwicklung
Als Führungskraft tragen Sie eine immense Verantwortung für das Wachstum und die Leistungsfähigkeit Ihres Teams. In einer Welt, die sich ständig verändert und in der die Anforderungen an Führungskräfte immer komplexer werden, ist kontinuierliche Weiterentwicklung unerlässlich. Maßgeschneiderte Coaching- und Entwicklungsprogramme, die darauf abzielen, Sie als Führungskraft dabei zu unterstützen, ihr volles Potenzial zu entfalten und Ihre Teams erfolgreich zu führen, stehen hier im Fokus.
Mein Ansatz basiert auf einem tiefen Verständnis für die Herausforderungen, denen Sie als Führungskraft in der heutigen Geschäftswelt gegenüberstehen. Eine ganzheitliche Herangehensweise, die individuelle Stärken, Ziele und Entwicklungsbereiche berücksichtigt, sind dabei die Grundlage für den Erfolg im Coaching. Ihre Bedürfnisse werden dabei genauso berücksichtigt wie die Ihres Teams.
Investieren Sie in Ihre Führungskompetenzen und die Entwicklung Ihres Teams – lassen Sie uns gemeinsam den Weg zu nachhaltigem Erfolg beschreiten. Was Sie von mir erhalten:
- Einzelcoaching für Fach- und Führungskräfte: Durch individuelle Coaching-Sitzungen verbessern Sie Ihre Fähigkeiten, gehen gestärkt mit Herausforderungen um und entwickeln effektive Strategien zu Ihrer persönlichen Zielerreichung
- Teamentwicklung: Mittels Workshops und Trainings werden die Zusammenarbeit und Leistungsfähigkeit Ihres Teams gestärkt. Von der Kommunikation über Konfliktlösung bis hin zur Teambildung unterstütze ich Sie dabei, ein starkes und kooperatives Team auf- bzw. auszubauen.
Aktuelles
Folgende Dienstleistungen sind in Vorbereitung, sprechen Sie mich gerne dazu an.
Feedback und Unterstützung per E-Mail oder Messaging
Die Möglichkeit für Sie, außerhalb der Coaching Sitzungen Fragen zu stellen oder Feedback zu Ihren Fortschritten zu erhalten.
Online-Community
Die Schaffung einer Online-Plattform oder eines sozialen Netzwerks, in der Sie sich austauschen, gegenseitig unterstützen und voneinander lernen können.
Intensiv-Programme
Mehrere Tage oder Wochenenden, die es Ihnen ermöglichen, durch ein intensives Coaching, sich ganz auf ihre persönliche Entwicklung zu konzentrieren.
Partnerschaften mit anderen Fachleuten
Die Zusammenarbeit mit Experten aus anderen Bereichen wie Ernährung, Fitness, Psychologie usw., um Ihnen ein umfassendes Netzwerk anzubieten.
Abgeschlossenes Studium Magister Amerikanistik und BWL
Gründerin der inhabergeführten Personalberatung Coaching & Karriere (seit 1997) mit den Schwerpunkten: Personalentwicklung, Karriereberatung, Coaching, Mediation
Zertifiziert als Businesscoach, NLP-Practitioner, Wirtschaftsmediatorin
Ausbildung mit Abschluss als Psychotherapeutische Heilpraktikerin
Zertifiziert als Prozessberaterin „INQA-Coaching“
Meine Passion ist es, Menschen in ihrer Ganzheit auf Ihrem Weg zu mehr Selbstbestimmtheit zu begleiten. Weg von dem Funktionieren hin zu mehr Eigenverantwortung und Freiheit. Ich helfe Unternehmen und Menschen dabei, sich entsprechend ihrer Werte und Visionen aufzustellen. Der einzelne Mensch soll seine Persönlichkeit und seine Leidenschaft einbringen, damit sich Unternehmen, Teams und Mitarbeiter:Innen erfolgreich weiterentwickeln und gemeinsam erfolgreich sind.
Cathrin Köchel
